যেকোনো উৎসবজনিত ব্যয় আয়কর (Income Tax) নথিতে কীভাবে দেখানো যায়, তা নির্ভর করে আপনি ব্যক্তি না প্রতিষ্ঠান (ব্যবসা) তার ওপর। নিচে দু’টি দিকই ব্যাখ্যা করছি:
ব্যক্তিগত আয়কর রিটার্নে “ঈদ খরচ” নামে কোনো আলাদা খাত নেই। তবে বিষয়টি নিম্নরূপভাবে বোঝা যায়:
নিজের পরিবারের জন্য পোশাক, খাবার, উপহার ইত্যাদি খরচ করলেন এগুলো ব্যক্তিগত ভোগব্যয় (personal expenditure) হিসেবে গণ্য হয়।
এগুলো কোনোভাবেই কর ছাড়যোগ্য ব্যয় নয়। অর্থাৎ আপনি এই খরচ আয়কর রিটার্নে দেখিয়ে কর ছাড় পাবেন না।
আয়কর রিটার্নে “জীবনযাত্রার খরচ” (Lifestyle or Personal expenditure) হিসেবে একটি সারসংক্ষেপ দিতে হয় (যেমন: বছরে মোট পারিবারিক খরচ কত)।
সেখানে আপনি চাইলে আনুমানিকভাবে ঈদ বা অন্যান্য উৎসবজনিত খরচ অন্তর্ভুক্ত করতে পারেন যেমন:
পারিবারিকওসামাজিকখরচ:৩,০০,০০০টাকা
(এরমধ্যেঈদওউৎসবখরচঅন্তর্ভুক্ত)
আলাদাভাবে ঈদ ব্যয় দেখানো বাধ্যতামূলক নয়, তবে আয় ও ব্যয়ের মধ্যে সামঞ্জস্য থাকতে হবে (Statement of Assets & Liabilities অনুযায়ী)।
ব্যবসার ক্ষেত্রে বিষয়টি একটু ভিন্ন।
যেমন:
ঈদ বোনাস, উৎসব ভাতা
ঈদ উপহার (Gift items, hampers, etc.)
তাহলে এগুলোকে বৈধ ব্যবসায়িক ব্যয় (allowable expense) হিসেবে গণ্য করা যায়।
কীভাবে দেখাবেন:
“Salary & Allowances” বা “Employee Welfare / Festival Bonus” খাতে হিসাব করবেন।
খরচের যথাযথ ভাউচার, অনুমোদনপত্র ও ব্যাংক লেনদেনের প্রমাণ রাখতে হবে।
এসব খরচের ওপর উৎসে কর (TDS) প্রযোজ্য হতে পারে, বিশেষ করে বোনাসের ক্ষেত্রে।
যেমন ঈদ গিফট, কর্পোরেট উপহার, আতিথ্য ইত্যাদি-
এগুলো বিজনেস প্রমোশন এক্সপেন্স (Business Promotion / Entertainment expense) হিসেবে দেখানো যেতে পারে।
তবে:
খরচের যৌক্তিকতা থাকতে হবে (অতিরিক্ত খরচ হলে ট্যাক্স কর্তৃপক্ষ তা অগ্রহণযোগ্য ঘোষণা করতে পারে)।
সঠিক বিল/ভাউচার সংরক্ষণ করতে হবে।
| প্রকার | খরচের ধরন | কর নথিতে দেখানোর নিয়ম | কর ছাড় পাওয়া যাবে কি? |
| ব্যক্তিগত | ঈদে পরিবারে পোশাক, উপহার ইত্যাদি | মোট পারিবারিক ব্যয়ে অন্তর্ভুক্ত করা যাবে | না |
| ব্যবসা – কর্মচারীর জন্য | ঈদ বোনাস, উপহার | Salary / Employee Welfare খাতে | হ্যাঁ |
| ব্যবসা – ক্লায়েন্ট বা প্রমোশন | গিফট, আতিথ্য ইত্যাদি | Business Promotion / Entertainment খাতে | হ্যাঁ (যৌক্তিক হলে) |
Leave a Reply